Archiwum: Mentorzy
Joanna Topolska
29 sierpień 2024
Joanna Topolska Dyrektorka HR OBI Polska Główne obszary tematyczne: Rozwój Liderów w organizacji Budowanie wizerunku Pracodawcy Wskaźniki HR Zmiana kultury organizacyjnej Budowanie zaangażowanych zespołów Moje doświadczenie zawodowe: Od kilkunastu lat jestem związana z HR w międzynarodowych organizacjach, głównie w branży retail. Buduję w organizacjach procesy i polityki od podstaw lub rozwijam i optymalizuję już istniejące […]
Mariola Kalisz
29 sierpień 2024
Mariola Kalisz Dyrektor Personalny, ex Bericap Polska Sp. z o.o. Wcześniej: BNP Paribas Bank Polska S.A., PIT- RADWAR S.A. Główne obszary tematyczne: Business Partnering Zarządzanie ludźmi i organizacją w zmianie Budowanie zaangażowanych zespołów Rozwój osobisty w oparciu o wartości Efektywna komunikacja HR Efektywna komunikacja w relacjach Mediacje i rozwiązywanie konfliktów Audyt procesów HR i poprawa […]
Marta Remiszewska-Chudy
29 sierpień 2024
Marta Remiszewska-Chudy Senior Director, Global Talent Management McCormick Główne obszary tematyczne: Strategiczne Zarządzanie Talentami Programy rozwoju talentów Rozwój przywództwa w organizacji, rozwój liderów Szkolenia – projektowanie i prowadzenie Pozyskiwanie Talentów i EB Modele kompetencji Mentoring i Coaching Rozwój kompetencji HR Diversity & inclusion – wdrażanie w organizacji, zmiana kulturowa Moje doświadczenie zawodowe: Jestem liderką i […]
Paulina Rutkowska
29 sierpień 2024
Paulina Rutkowska Właścicielka, prowadząca działalność w obszarze rozwoju ludzi i kultur organizacyjnych (strona w trakcie przygotowania). Poprzednio: Head of HR w mBanku (w PL/CZ/SK) Główne obszary tematyczne: strategiczny HR partnerstwo w organizacji partnerstwo z zarządem/biznesem otwarta komunikacja budowanie autentycznej organizacji współpraca budowanie strategicznej roli HR-u konflikt i mediacje budowanie roli HRBP osadzenie HR w biznesie rozumienie jak […]
Piotr Lipa
29 sierpień 2024
Piotr Lipa Członek Zarządu Obszar Pracowników, Marki i Zrównoważonego Rozwoju Główne obszary tematyczne: Prawo pracy Strategiczny HR HR Business Partnering (budowanie partnerstwa z biznesem) Relacje pracownicze Kultura Organizacyjna Moje doświadczenie zawodowe: Od ponad 20 lat pracuję w ramach HR, od kilkunastu na stanowiskach menedżerskich w instytucjach finansowych. Jestem psychologiem i prawnikiem (z uprawnieniami do wykonywania […]
Agnieszka Masłowska
04 wrzesień 2024
Agnieszka Masłowska HR Manager Sonoco Główne obszary tematyczne: Odporność psychiczna oraz inteligencja emocjonalna Zarządzanie zmianą Zarządzanie procesami rozwojowymi w organizacji HR jako strategiczny partner w biznesie- kreowanie strategii HR w oparciu o cele i wartości organizacyjne Projektowanie programów rozwojowych: First Time Manager, Akademia Lidera, Akademia Managera, Outplacement Coaching indywidualny, team coaching Assessment & Development Center- […]
Anna Trochim
04 wrzesień 2024
Anna Trochim Head of People Partnering CEE, Executive Board Member, EMEA HR Leadership Team Member Główne obszary tematyczne: Budowanie oraz wdrażanie strategii personalnych i biznesowych Projektowanie oraz wdrażanie grupowych i indywidualnych rozwiązań rozwojowych dedykowanych dla liderów Zarządzanie zmianą Integracja i rozwój zespołów Zarządzanie przez wartości Rozwój kultury organizacyjnej Efektywna komunikacja oraz budowanie marki osobistej Wdrażanie […]
Izabela Bogus
09 wrzesień 2024
Izabela Bogus HR Director Cube Group Główne obszary tematyczne: Zarządzanie zespołem Kompetencje i rozwój lidera Moment przejścia ze stanowiska specjalistycznego na zarządcze Sytuacje trudne w zarządzaniu zespołem Jak dbać o wizerunek swój i zespołu we współpracy z innymi interesariuszami organizacji Optymalizacja procesów HR i działowych Zarządzanie zmianą Świadomość własnych kompetencji Moje doświadczenie zawodowe: Początkowe doświadczenie […]
Wiktoria Kuc
09 wrzesień 2024
Wiktoria Kuc Dyrektor HR Symfonia Główne obszary tematyczne: HR strategiczny transformacja HR cyfryzacja HR Moje doświadczenie zawodowe: W 2005 zaczęłam pracę w HR w irlandzkiej firmie doradztwa personalnego. W 2007 roku dołączyłam do amerykańskiej firmy z branży Fin-Tech, w której rozwijałam się jako HR biznes partner. W 2014 roku przeszłam do firmy z branży dystrybucji […]
Kamila Tońska-Świtkiewicz
12 wrzesień 2024
Kamila Tońska-Świtkiewicz People & Culture Manager Maxi Zoo Polska Główne obszary tematyczne: Learning & Development Talent Development Zarządzanie Zmianą Rozwój ludzi Zarządzanie Strategiczne Coachingowy styl zarządzania Moje doświadczenie zawodowe: Doświadczenia zawodowe zdobywałam w międzynarodowych organizacjach nagradzanych za najlepsze praktyki HRowe takich jak Japan Tobacco International czy Coca Cola HBC, Posiadam doświadczenie w różnorodnych obszarach HR […]